Buscar un curso>>
Idioma:
Tipo de curso:[?]
País

Inicio  

NOVEDADES
EMIGRAR A CANADÁ

La mejor opción para tu furuto!
Más info
a
 
CAMPAMENTOS DE VERANO 2009

¡Disfruta el Verano viviendo una nueva experiencia!
Más info
a
 
NUEVOS PROGRAMAS DE ESTUDIO Y TRABAJO 2009

Programas de estudio en el extranjero y la oportunidad de trabajar.
Más info
a
 

Desarrollado por:

 

Movilidad profesional

Trabajar en Canadá | Work & Travel USA


¡Diversas oportunidades de empleo te están esperando en todo el mundo!



¿Te gustaría pasar un tiempo trabajando en una empresa Canadiense, enseñando español en Brasil o Singapur, conseguir un puesto de interno en Inglaterra o recorriendo los EE.UU. mientras ganas un salario? ¿O estás buscando quizá un programa de trabajo durante el verano en Australia o en un campo de verano en los EE.UU.? ¿Participa colaborando en comunidades necesitadas o en programas de conservación del medio ambiente? ¿Estás interesado en la colocación de empleo en el extranjero?

WEPA ofrece una extensa gama de programas de trabajo para ayudarte a desarrollar tus habilidades profesionales y personales.

En WEPA trabajamos con diversas organizaciones de todo el mundo para arreglar oportunidades de trabajo remunerado y voluntario. Hemos establecido una red internacional para que los estudiantes y la gente joven experimenten una nueva cultura y realcen sus habilidades.

¡Inscríbete en uno de nuestros programas internacionales y realiza la experiencia de tu vida!

Puedes elegir entre hacer un curso de idiomas o un programa con experiencia profesional o combinar ambos.





Trabajar en Canadá:

Debido a la escasez de trabajadores, cada año, muchas compañías canadienses requieren de miles de trabajadores calificados que cubran la alta demanda.

Service Canada (Servicios de Canadá), una subsidiaria de Recursos Humanos y Desarrollo Canadá (HRSDC) y Citizenship and Inmigration Canada (CIC) (Inmigración y Ciudadanía de Canadá) trabajan cojuntamente para garantizar que trabajadores extranjeros puedan contribuir con su fuerza de trabajo y apoyar el desarrollo económico y futuro de Canadá.

Puedes calificar para trabajar en Canadá si contestas SÍ a una de las siguientes preguntas:

1.- Tienes experiencia el área de la construcción; en el cuidado de niños y/o como enfermera en el cuidado y atención de personas mayores y enfermas.

2.- Has recibido una ofertas de trabajo de un empresa canadiense.

3.- Eres profesionista titulado

4.- Tu profesión califica dentro de las descritas bajo NAFTA (TLC Tratado de Libre Comercio para América del Norte).

5.- Eres estudiante Universitario.

6.- Cuentas con un titulo a nivel de Maestría o Doctorado.

7.- Cuentas con experiencia laboral.

8.- Tienes experiencia comercial o de negocios.

9.- Tienes una oferta de empleo en canada pero no tienes aun el permiso de trabajo por parte de las autoridades canadienses.

Si respondiste SÍ a una de éstas preguntas, por favor contáctanos para discutir la posibilidad que puedas trabajar en Canadá.





Estados Unidos - WORK AND TRAVEL EN USA 2006-2007:

PROGRAMA DE TRABAJO PARA UNIVERSITARIOS EN ESTADOS UNIDOS Este programa permite que estudiantes universitarios vivan una experiencia de trabajar en los Estados Unidos en sus vacaciones de verano, durante un periodo máximo de cuatro meses y un mes más opcional para viajar y conocer el país.

La visa es J1, con el documento DS2019 emitido por una empresa americana autorizada por el Departamento de Estado Americano, que llamamos de Sponsor.

Este sponsor nos ofrece un numero de cupos limitados y por tanto mientras mas rápido los postulantes se inscriban, mayor es la garantía de participación.

Esta empresa tiene una relación estrecha con nosotros y con el participante. Ellos tienen un teléfono para emergencias 24 horas y les dan soporte durante el programa en horario comercial si es necesario.

En caso de que el participante no siga las reglas del programa establecidas por el Sponsor y el Departamento de Estado Americano, su visa será anulada inmediatamente y el participante tiene que regresar a su país de origen inmediatamente. En este caso la inmigración y el consulado emisor de la visa serán informados inmediatamente y el participante será considerado ilegal en caso que no regrese de inmediato.

Hay dos maneras de participar del programa:

Self employment – si el postulante ya tiene su trabajo en USA y solicita solamente la visa y soporte, o si prefiere él mismo buscar su trabajo.

Job placement – si el postulante solicita que nosotros busquemos un trabajo en todo el territorio americano.

Para países del Hemisferio Sur: de Noviembre 20 hasta Abril 20
Para países del Hemisferio Norte: de 26 de Mayo hasta 26 de Septiembre

REQUISITOS PARA PARTICIPAR DEL PROGRAMA: Que sean universitarios regularmente matriculados en una universidad o institución de enseñanza terciaria, reconocida por el Ministerio de Educación del país. Los participantes tienen que haber cursado por lo menos un semestre académico en la fecha de inicio del programa y no pueden ser graduados. Obligatoriamente tienen que retornar a sus instituciones para continuidad de curso inmediatamente después del programa. Que tengan mínimo de 18 y máximo de 28 años de edad, con un nivel de Inglés intermedio o avanzado. Ser una persona independiente, madura y flexible, capaz de lidiar con nuevas situaciones.

FECHAS DE EMBARQUE: Hemisferio Sur: Entre Noviembre 20 y Diciembre 20. Para los participantes que embarcan en Enero, solo es permitido quedarse en el programa hasta 20 de Abril, no más.

Hemisferio Norte: Entre Mayo 26 y Junio 26. Para los participantes que embarcan en Julio, sólo es permitido quedarse en el programa hasta Septiembre 26, no más.

PERMANENCIA EN EL EXTERIOR: Un máximo de 4 meses de trabajo dentro del periodo (Hemisferio Sur: Noviembre 20 / Abril 20 y Hemisferio Norte Mayo 26 / Septiembre 26) y un mes adicional, opcional para poder viajar en los Estados Unidos, sin derecho de trabajo, contados automáticamente después del periodo de trabajo.

TRABAJOS POSIBLES: Los trabajos ofrecidos son, en su mayoría, en lugares como estaciones de esquí, resorts, hoteles, restaurantes, parques temáticos, redes de fast food, tiendas de souvenirs, centro de convenciones, etc. Uno no puede elegir su trabajo ni local. Los postulantes son escogidos por los empleadores y su ubicación depende de su Curriculum, sus experiencias anteriores y nivel de Inglés. Por eso no podemos garantizar que dos amigos puedan trabajar en el mismo local.

SUELDOS: Los sueldos varían de acuerdo con el trabajo a ser efectuado. En general los sueldos son entre US$ 6.00 a US$ 8.00 por hora, dependiendo de la actividad. La cantidad de horas por semana tambien varía de acuerdo con la necesidad de los empleadores. Al final del programa, se espera una media de entre 30 y 40 horas por semana, pero no se puede garantizar un montón de horas por semana pues depende de la economía y estos trabajos siguen la demanda de turistas e incremento de los negocios en los locales. Puede ser que se les solicite trabajar horas extras pero no hay garantía de ello. El valor de la hora extra es el mismo que la hora normal trabajada.

ACOMODACIÓN: El empleador facilitará la acomodación y puede alquilar un departamento, indicar un hotel o motel para ser compartido, albergue, etc. El costo del alquiler será pago con su sueldo a cada dos semanas. Normalmente se pide un depósito que el postulante tiene que llevar y pagar adelantado y que le será devuelto en caso de que el departamento sea retornado limpio y en las mismas condiciones iniciales al final del programa. Costo medio de la acomodación: entre US$ 50.00 y US$ 100.00 por semana.

BENEFICIOS DEL PROGRAMA: Este programa no es un internship, es una experiencia de trabajo y vida propuesta para inserir el participante como miembro activo en la comunidad americana, posibilitando una asimilación de una nueva cultura en un ambiente de trabajo profesional. La mejora del idioma es una consecuencia natural y normalmente el postulante no puede trabajar y estudiar, pues el objetivo del programa es una experiencia de trabajo para aquellos que ya saben el idioma. En su mayoría, los participantes traen de vuelta su inversión inicial, pero eso depende de la cantidad de meses y horas disponibles de acuerdo con la temporada, siguiendo el curso de la economía americana.

COMIDA: Algunos de los empleadores, principalmente aquellos que están en el sector de alimentos, ofrecen una comida por día mientras están trabajando. Pero el participante paga por su propia comida y para que sea barata, debe cocinar en casa y llevar su almuerzo o cena para el trabajo.

SEGURO: El seguro medico esta incluído en el programa. Cubre todos los accidentes de trabajo o enfermedades fuera del ambiente de trabajo, pues todos los empleadores tienen seguro contra accidentes de trabajo. Una póliza de seguro estará disponible para aquellos que desean consultarla antes del embarque o de su matrícula. No están cubiertos los gastos con tratamientos dentarios, adaptación de lentes o el tratamiento de enfermedades que se compruebe hayan sido adquiridas fuera de los Estados Unidos y eventualmente se manifiesten allí.

TRANSPORTE DIARIO PARA EL TRABAJO: Los participantes tienen que pagar el transporte diario desde su habitación hasta el local el trabajo con sus sueldos. Normalmente, como el transporte público es muy difícil en los Estados unidos, varias veces los empleadores ofrecen transporte a precios modestos, les ofrecen una bicicleta, etc. Después de la llegada es también muy común que algunos participantes quieran adquirir un carro usado. El seguro del carro es obligatorio y tienen que pagarlo junto con el valor del carro.

TRANSPORTE INTERNACIONAL: Los participantes tienen que salir de sus países de origen con un billete aéreo ida y vuelta, con validad para todo el programa.

IMPUESTOS: Los participantes tienen que pagar los impuestos federales, estaduales y municipales que inciden sobre el sueldo (al rededor de 10 a 15 % del sueldo). Esos impuestos serán retornados el año siguiente para todos los que llenen los formularios correctamente y en el periodo establecido por el gobierno americano. (instrucciones serán ofrecidas en nuestra orientación pre-embarque)

ORIENTACION PRE-EMBARQUE: Los estudiantes tendrán una orientación pre-embarque en sus países de origen. WEPA enviará una persona para esta orientación y proveerá un manual del participante con todas las explicaciones y reglas del programa. Algunos de los sponsors ofrecen una orientación adicional a la llegada. En este caso, el sponsor ofrece una diaria en un albergue con habitación compartida y desayuno. Esta orientación puede ocurrir en New York o Miami pero suele variar mucho y en dado caso, los participantes serán debidamente informados.

PARA PARTICIPAR DEL PROGRAMA: Los postulantes tienen que enviarnos un Curriculum Vitae (una hoja solamente conforme un modelo patrón), hacer un teste de Inglés (Selp Test Form) y entrevista en Inglés con la agencia local, y traer el formulario que comprueba la matrícula en la universidad y su periodo de vacaciones. Enseguida llenar todos los otros formularios y el pago en su totalidad para que podamos enviarles el formulario DS2019 para sus entrevistas en los consulados o embajadas americanas y para la obtención de la visa J1.

CUPO: Favor contactar a uno de nuestros representantes en WEPA para más información sobre el numero de plazas disponibles para cada temporada. Los lugares son limitados.



WEPA © 2005

Desarrollado por: AracNETS